金蒙新材料公司胡总召开销售部全体人员及经理级会议，主要针对于碳化硅开发市场，以及现有的销售薪酬进行改革。胡总首先说明关于销售薪酬改革的思路，参会人员通过轮流发言的方式发表了对于销售部薪酬改革的看法。集思广益、制定新的销售薪酬机制，其主要目的提高销售人员的积极性，加大市场开发力度，提高销售产量，促进金蒙新材料的发展。

　　我国是碳化硅产量大国，制造的碳化硅产品大部分是低端和初步加工。碳化硅的质量经过多年来的发展已经是非常好的了，市场上的占有量就看销售人员怎么去开发，去拓展。因此，制定好的机制能够促进企业新的发展。